シタテルが語る。スタートアップの採用を成功に導く広報戦略

こんな方におすすめ

・これから採用広報をはじめていく方

・いつ、どんな状況で採用広報をはじめるべきか悩んでいる方

・スタートアップで候補者の母集団形成に悩んでいる方

イベント概要

本イベントは「スタートアップ×採用広報」と題して、採用広報で成果をあげている企業様に登壇いただき、そのドラマをイベント限定で語っていただく企画の初回でございます。

今回は、シタテルの及川さんをお招きしトークセッション形式でお送りいたします。当日は、及川さんが1人目人事としてご入社されてから、どういった背景で採用広報に力を入れ、どのような戦略でターゲットとする候補者からの認知を獲得していったのかについて掘り下げて参ります。

採用広報の立ち上げや、戦略の立て方にご関心のある方はぜひご参加ください！

当日のトークテーマをご紹介

・自社の採用データを分析し練り上げた広報戦略を限定公開

・採用広報、何から着手すべきか

・採用広報で成果を出すポイントとは

タイムテーブル

18:55- : Zoom開場

19:00- : チェックイン

19:10- : トークセッション「スタートアップの採用を成功に導く広報戦略」

19:55- : アンケート回収＆チェックアウト

登壇者

シタテル株式会社/及川尚子/マーケティング部 部長

明治大学卒業後、大手メーカーの販促部門、音楽系イベント会社での宣伝部勤務を経て、2010年に(株)ウィルゲートに入社。人事部及び広報部の立ち上げを経て、経営企画室人事広報マネージャーとして採用・育成・評価及び広報を統括。現職のシタテルには40名程の組織に一人目人事として入社。人事業務の傍ら広報、マーケティングを兼務し2018年12月よりマーケティングをメイン業務に転向、2019年9月より部長として全プロダクトのマーケティング施策のマネジメントを行う。

スローガン株式会社/渡辺 浩史/FastGrow事業部 CRD部門 部門長

2011年大手損害保険会社に入社。その後2015年にスローガンに参画。Goodfindのセールスに従事し、採用支援を行う。部門長を経て、2019年に全社横断の営業戦略構築を行う事業推進室室長に就任。その際FastGrowにも携わり、2020年よりFastGrowの営業責任者としてセールス組織立ち上げを推進し、大手企業からスタートアップまで幅広い企業様へのご支援を行う。