
「採用活動でも生成AIを活用して効率化したいけど、どんな指示を出すべきかが難しい」
「プロンプト(生成AIへの指示)の設計が面倒であまりAI活用できていない」
そんなAIに関心がある採用担当の皆様に向け、「採用×AI」サービスを開発するHERPが、採用とAIそれぞれのノウハウを掛け合わせたプロンプト集を作成しました。
採用の戦略策定から選考、クロージングまで使えるプロンプトを11種類掲載しています。
プロンプトの内容【11選】
採用ターゲット市場の分析
採用ペルソナの策定
採用手法の検討・アイディア出し
求人票の素案を作成する
求人票を添削し、改善案・リスクチェックを作成する
スカウトメールの文面案を作成する
採用広報のコンテンツ案を出す
選考評価基準の言語化
面接設計と質問案の作成
候補者のアトラクト方針の案出し
オファーレター文面案の作成
※応募書類の読み込みや面接記録の分析など、個人情報の入力を前提とするプロンプトは掲載しておりません。そのようなAI活用をされたい方はハープAIリクルーターのご利用をご検討ください。
入力メールアドレスに
プロンプト集のURLをお送りします(無料)
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